Le indicazioni della circolare INPS n. 143/2025 per il recupero dello sgravio previsto per i contratti di solidarietà su risorse dell'anno 2024

Ordinanza n. 28790/ 2025: l’imposizione dell’inglese senza interpreti invalida le trattative e integra comportamento antisindacale della multinazionale. Le conseguenza sul CAE

L’INPS, con il messaggio n. 3407/2025, aggiorna le regole per i lavoratori giapponesi distaccati in Italia con doppio contratto di lavoro

Le regole per la fruizione dell’esonero contributivo previsto dall’art. 4-ter del DL 4/2024 a favore delle nuove grandi imprese nate da fusioni, cessioni o acquisizioni.

L’INPS precisa che la riduzione del contributo addizionale al 6% o al 9% può essere applicata anche su più periodi di CIG entro i limiti previsti nel quinquennio mobile.

Occupazione in aumento, soprattutto tra le donne e i lavoratori stabili. Scendono gli inattivi

INPS pubblica il Manuale di classificazione previdenziale e introduce il servizio “Compatibilità ATECO-CSC-CA” per datori di lavoro e consulenti.

Il Messaggio INPS n. 3166 del 23 ottobre 2025 chiarisce le modalità operative per la gestione del flusso Uniemens nei casi di retribuzione imponibile oltre il massimale contributiv

La Cassazione chiarisce i criteri di validità del recesso : da effettuare entro 15 giorni dalla data di impugnazione, e valida anche se il lavoratore la riceve dopo.

La Nota n. 14744/2025 conferma l’obbligo di convalida alle dimissioni dei genitori nei primi 3 anni del bambino anche durante il periodo di prova