Notizie Lavoro
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Rappresentante sicurezza responsabile per omissioni in caso di infortunio
Anche il RLS colpevole di concorso nel reato se non ha richiesto addestramento e misure di prevenzione per i lavoratori . I dettagli della Cassazione 38914/2023
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Salario inadeguato: CCNL nullo per il giudice
La Cassazione afferma che il giudice può imporre un diverso CCNL per garantire un salario minimo "costituzionale" che consenta una vita dignitosa Sentenza 28320/2023
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Attestazione Fondo nuove competenze: come fare
Pubblicate le FAQ ANPAL con le indicazioni sulla redazione dell'attestazione per il FNC 2023 (seconda edizione)
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Indennità spettacolo: ecco i lavoratori discontinui che ne avranno diritto
Il decreto che indica i lavoratori non direttamente coinvolti in attività di produzione artistica che avranno diritto all'Indennità di discontinuità dello spettacolo
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Festività ebraiche 2024: il calendario
Pubblicato il calendario delle festività ebraiche per l'anno 2024. Riepilogo delle festività previste dalla legge italiana
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INAIL i dati 2022 su infortuni e malattie professionali
Cresciuti del 24,6 % gli infortuni ma con meno esiti mortali: pubblicata la relazione annuale INAIL con i dati 2022. Ecco scheda e relazione
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Bonus assunzioni under 36 editoria 2022: elenco dei beneficiari
Pubblicato l'elenco delle aziende editoriali beneficiarie dei contributi a fondo perduto per assunzioni e stabilizzazioni di giornalisti ed esperti IT under 36
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Bonus grandi navi per i lavoratori di Venezia: si può fare domanda
Ecco le attese istruzioni INPS per richiedere l'indennità da 2mila € ai lavoratori coinvolti dal blocco delle grandi navi a Venezia. Scadenza 30 novembre 2023. I requisiti
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Fondo Nuove Competenze 2023: istruzioni, faq e modelli
Tutte le regole sul Fondo Nuove competenze 2023. Istruzioni e modelli ANPAL per l'attestazione . No alle proroghe ma con i 150 giorni si può superare il 31.12
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Avvisi ai datori di lavoro su irregolarità contributive per CIG e FIS
Ticket CIG e Fondi sotto la lente dell'INPS. Arriveranno riepiloghi periodici sulle anomalie per monitorare la regolarità contributiva. Ecco i dettagli